Wann kannst du von Personen, die du nicht gut kennst, kritisches Feedback annehmen? Übertrage deine Gedanken auf dein Verhalten im neuen Umfeld!

• Verlangsame bewusst deinen Denkprozess
• Halte deine Gedanken schriftlich fest
• Achte auf Ahnungen und Gedankensblitze
• Stelle dir die gleiche Frage mehrmals: Erkennst du Wiederholungen oder ein Reaktionsmuster?

• Gehe auf „Themenbereiche“ und wähle ein anderes Thema
• Teile uns mit, was dich beschäftigt: info@spotcoaching.ch

• Sprich mit einer Person deines Vertrauens
• Buche ein Gespräch mit einem Spot Coach

Falls du im neuen Umfeld viel Kritisches siehst: Worauf musst du gefasst sein, wenn du deine neuen Kollegen eines Besseren belehren willst? Was würde das für die Zusammenarbeit bedeuten?